Vous avez l'impression d'être dans une impasse avec votre recherche d'emploi? Dans cet article, je vais vous montrer comment exploiter correctement votre profil LinkedIn pour attirer les personnes qui peuvent vous conduire vers l'emploi de vos rêves.

LinkedIn est très apprécié des candidats pour développer leurs perspectives de carrière, car la plupart des entreprises et des recruteurs s'y tournent pour répondre à leurs besoins en matière de recrutement. Il est important de connaître les rouages ​​de LinkedIn afin que vous puissiez atteindre vos objectifs de carrière.

Dans cet article, nous allons vous montrer comment tirer le meilleur parti de ce que LinkedIn a à offrir et par conséquent accélérer votre recherche d'emploi.

7 conseils de pro pour accélérer votre recherche d'emploi sur LinkedIn: 

  1. Définir des alertes de recherche
  2. Utilisez votre réseau existant à votre avantage
  3. Investissez dans LinkedIn Premium
  4. Obtenez des recommandations
  5. Optimisez votre profil
  6. Soyez actif et partagez du contenu
  7. Faire votre recherche

1. Définissez les alertes de recherche

Plutôt que de risquer de rater une excellente opportunité en recherchant manuellement des opportunités toutes les quelques semaines, définissez une alerte de recherche d'emploi qui vous avertira chaque fois que vos entreprises préférées ont une ouverture.

Vous pouvez définir ces alertes sur l'application LinkedIn ainsi que sur votre bureau. Pour la version de bureau, recherchez votre profil ciblé et définissez une alerte en donnant à LinkedIn des informations précieuses telles que des mots clés, des entreprises préférées et d'autres informations pertinentes.

Désormais, vous serez averti chaque fois qu'un emploi est publié sur LinkedIn en fonction de vos préférences.

L'image ci-dessous montre comment la configuration d'une alerte de recherche peut vous aider à vous informer des offres d'emploi les plus pertinentes:

Emplois LinkedIn susceptibles de vous intéresser

Désormais, vous pouvez facilement consulter les emplois que vous trouvez intéressants et postuler sur LinkedIn lui-même.

Donc, si vous n'avez pas encore créé d'alerte de recherche d'emploi, faites-le maintenant.

2. Utilisez votre réseau existant à votre avantage

LinkedIn est une plateforme de réseaux sociaux. À quoi cela servirait-il si vous ne tiriez pas parti de ce pour quoi il a été créé? Les personnes que vous connaissez peuvent faire toute la différence pour faire avancer votre recherche d'emploi.

Trouver une connexion dans une entreprise dans laquelle vous souhaitez travailler peut souvent vous conduire vers une opportunité d'emploi si vous tirez parti de votre connexion de la bonne manière.

Un moyen incroyable de le faire est d'utiliser l'outil LinkedIn alumni. Grâce à cette fonctionnalité, vous pouvez commencer à approcher et à vous connecter aux personnes qui ont obtenu leur diplôme de votre alma mater.

Vous pouvez utiliser cet outil pour découvrir où fonctionnent vos connexions et sont basées afin de pouvoir ensuite cibler les personnes concernées. 

Il est également plus facile de se connecter et de communiquer avec vos collègues anciens pour commencer à construire un réseau efficace à travers eux si vous ne l'avez pas déjà fait.

Cependant, ne vous limitez pas à vos anciens camarades de classe. Poursuivez au mieux les autres relations que vous avez nouées dans votre secteur, y compris les anciens collègues, les gestionnaires, etc.

En bref, vous pouvez facilement commencer à trouver des emplois via votre réseau existant tant que vous savez comment aborder le sujet.

3. Investissez dans LinkedIn Premium

LinkedIn Premium est garanti pour accélérer votre recherche d'emploi. Vous pouvez même commencer à utiliser sa fonction InMail pour faire avancer votre carrière.

Comme c'est souvent le cas, les personnes pour lesquelles vous souhaitez travailler ne feront probablement pas partie de vos relations immédiates. Cependant, InMail vous permet d'envoyer des messages à des personnes avec lesquelles vous n'êtes pas connecté.

L'une de nos suggestions est de vérifier les personnes qui ont consulté votre profil LinkedIn.

LinkedIn Qui a consulté le graphique de votre profil

Comme vous pouvez le voir, LinkedIn propose des tendances que vous pouvez analyser pour cibler les bonnes personnes. 

Trouvez des personnes associées à des recruteurs qui peuvent vous présélectionner pour un profil d'emploi ciblé. Ou recherchez les entreprises pour lesquelles vous souhaitez travailler et commencez à leur envoyer des messages via InMail.

Alors qu'est-ce que tu attends? Obtenez LinkedIn Premium dès aujourd'hui pour commencer à tirer le meilleur parti de tout ce que LinkedIn a à offrir.

4. Obtenez des recommandations

Les recommandations sur votre profil LinkedIn ont le même effet que les références sur votre CV, mais elles sont beaucoup plus pratiques pour vous et les recruteurs potentiels.

LinkedIn n'autorisant pas les fausses recommandations, votre recruteur sera assuré qu'une recommandation affichée est une recommandation vérifiée. Demandez à vos anciens collègues ou aux supérieurs de vos emplois précédents d'écrire des recommandations pour vous. Vous pouvez également leur proposer de rédiger une recommandation pour que le ballon démarre.

Les recommandations peuvent être extrêmement utiles pour donner au recruteur un aperçu de vos performances professionnelles passées et l'aider à prendre une décision concernant votre candidature. Demandez des recommandations à vos collègues et managers dès aujourd'hui.

5. Optimisez votre profil

Découvrez la force de votre profil et visez un profil «All-Star» pour attirer plus de recruteurs.

Profil LinkedIn Force Intermédiaire

Comme vous pouvez le voir, LinkedIn propose des suggestions personnalisées via son compteur de complétion de profil pour vous aider à embellir votre profil. Suivez-les pour augmenter les chances d'attirer un recruteur potentiel visitant votre profil.

De plus, affichez une photo professionnelle, mentionnez votre position actuelle, ajoutez au moins 5 compétences et incluez la ville dans laquelle vous êtes basé pour optimiser votre profil.

Un profil optimisé avec un bon score sur le compteur de complétion de profil vous aidera à attirer les bonnes personnes et ainsi à décrocher l'emploi de vos rêves.

6. Soyez actif et partagez du contenu

N'oubliez pas qu'avant tout, LinkedIn est une plateforme de médias sociaux et doit être traité comme tel. 

Comme toute plateforme de médias sociaux, partager un bon contenu et être actif est la base de la pertinence.

Alors, engagez votre public avec des publications de bonne qualité spécifiques à l'industrie. Partagez le contenu que vous trouvez intéressant, aimez et commentez chaque fois que vous le pouvez. 

Cependant, ne prenez pas l'habitude de trop partager. Restez professionnel et privilégiez la qualité à la quantité.

Être actif sur LinkedIn peut vous mettre sur le radar des bonnes personnes de votre secteur, alors soyez créatif et commencez à créer une page LinkedIn incroyable.

7. Faites vos recherches

Votre recherche d'emploi ne se termine pas par une présélection. L'entretien est l'un des aspects les plus importants de l'obtention d'un emploi et vous ne pouvez pas vous permettre de le licencier. 

En plus d'être bon dans ce que vous faites, vous devez également montrer votre passion pour le travail dans l'entreprise dans laquelle vous postulez.

Cela ne sera reflété dans votre entretien que si vous avez effectué vos recherches sur l'entreprise. 

La première étape, bien sûr, est de commencer à suivre l'entreprise sur LinkedIn pour vous mettre au courant de ses dernières nouvelles et mises à jour liées à l'entreprise.

Vous pouvez aller plus loin en vérifiant les employés qui travaillent pour l'entreprise, en particulier ceux qui occupent des postes de direction . Parcourir leurs profils LinkedIn vous fera du bien.

Vous pouvez identifier des points communs pour faciliter votre chemin dans une conversation si vous en êtes confronté à un. En outre, cela vous aide à avoir une idée de la culture du bureau et à décider si vous souhaitez travailler avec ces personnes.

Une fois que vous avez été sélectionné pour l'emploi de vos rêves, n'entravez pas vos chances de décrocher le poste en ne vous préparant pas à l'entrevue. 

Faites des recherches sur l'entreprise et participez à l'entretien en toute confiance pour repartir avec l'emploi de vos rêves dans votre poche. 

Comment LinkedIn peut être la meilleure plateforme pour trouver votre prochain emploi

En tant que plate-forme de médias sociaux, LinkedIn vous aide à vous connecter avec des personnes de votre secteur. Vous pouvez apprendre à tirer parti de cette plate-forme en suivant les conseils présentés dans cet article.

Maintenant, nous avons utilisé notre expertise pour vous aider à rationaliser votre recherche d'emploi via LinkedIn. N'abordez pas les 7 conseils à la fois, commencez par 2 ou 3, puis accédez à chacun d'eux. Vous décrocherez l'emploi de vos rêves en un rien de temps.

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